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[eiberri.eus] CCOO denuncia la no renovación del auxiliar administrativo de empleo de Ermua

Reclaman que «dado el largo tiempo que lleva prestando este servicio, consideramos que dicho puesto se incluya en la RPT desde el 1 de enero de 2022»
CCOO denuncia la situación del auxiliar amdinistrativo del ayuntamiento

ERMUA.- Desde la sección sindical de CCOO del Ayuntamiento de Ermua han denunciado la no renovación del nombramiento de un compañero que realizaba las labores de Auxiliar Administrativo en el centro de empleo. Un servicio que se viene prestando en la localidad desde hace 20 años, «aunque no es competencia municipal, este Ayuntamiento lo había asumido como propia».

Desde la central sindical desde hace 10 años vienen solicitando que el puesto de Auxiliar Administrativo del Centro de Empleo y el de orientador sean de estructura.  «Las solicitudes realizadas hasta ahora, en buena parte, han sido aceptadas».

Por ello solicitan al Ayuntamiento de Ermua que renueve el nombramiento del Auxiliar Administrativo desde el 10 de mayo hasta el 31 de diciembre, al tiempo que consideran que «dado el largo tiempo que lleva prestando este servicio, consideramos que dicho puesto se incluya en la RPT desde el 1 de enero de 2022»

1 comentario en “[eiberri.eus] CCOO denuncia la no renovación del auxiliar administrativo de empleo de Ermua”

  1. Si, lo echan después de casi 15 años. Y tal y como dice el comunicado, nuestro ayuntamiento ha abusado de trabajadores temporales para dar servicios estructurales.., trabajadores a la carta.

    Es muy sencillo de entender: hay dos partes, la abusadora, que es el ayunta, y la abusada, que es el trabajador.

    Y quien sale castigada? La parte abusada, que encima de abusada, se queda sin trabajo.
    La parte abusadora sale de rositas.

    Y de forma indirecta, o mejor dicho, directa, quién sale perdiendo con todo ésto?

    1. Las personas usuarias del servicio. Y puesto que el servicio era el que era, las personas más vulnerables son las que pierden. Porque ha perdido calidad. Id a comprobarlo.

    Resumiendo: el trabajador a la calle.
    Los usuarios pierden un servicio de calidad.
    Y el ayunta de rositas.
    Ah!!, y cuando pierdan el juicio.., quién va a pagar la indemnización?

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